Selon une étude britannique, plus le nombre d’heures travaillées est élevé la consommation d’alcool est élevée. Le British médical Journal a démontré une corrélation entre les deux éléments. Bien qu’elles...Lire la suite
Suite à un arrêt maladie ou un accident de travail le médecin traitant peut prescrire à salarié un mi-temps thérapeutique. Il lui permettra de reprendre partiellement son activité, son...Lire la suite
Selon un sondage OpinionWay commandé par la Chambre syndicale des courtiers d’assurances (CSCA), les chefs d’entreprise veulent pouvoir choisir par eux-même leur complémentaire santé. A partir du 1er janvier...Lire la suite
Avec la généralisation de la complémentaire santé en entreprise, les salariés feront-ils désormais des économies sur leur assurance santé ? Différents acteurs du monde de l’assurance, de la protection...Lire la suite
Quand un de ses salariés est mis en arrêt de travail, un employeur doit directement envoyer une attestation de son salaire à l’Assurance maladie. Un processus obligatoire qui va...Lire la suite
Apparus au XIXème siècle dans le paysage judiciaire français, les conseils de Prud’hommes sont aujourd’hui d’une importance capitale dans la gestion des litiges entre salariés et employeurs. Le recours...Lire la suite
La Cour de cassation a rendu son verdict le mercredi 13 mars dernier. Aucune égalité de traitement entre les catégories professionnelles ne sera obligatoire dans les couvertures maladie, prévoyance...Lire la suite
De rôle essentiellement préventif, le médecin du travail évalue les risques encourus par un salarié au sein de l’entreprise qui l’emploie. Ne délivrant aucune médication, il ne possède pas...Lire la suite
Malgré un coût relativement élevé, l’assurance d’une entreprise ne se considère pas à la légère. Exposée à des risques quotidiens, aussi infimes que graves, plus la société sera protégée,...Lire la suite
Pour ne pas rater l’opportunité d’être indemnisé, le salarié doit impérativement transmettre à l’Assurance maladie et à son employeur son certificat médical stipulant son arrêt de travail sous 48h....Lire la suite
Tout salarié en arrêt de travail perçoit des indemnités, qu’il soit malade ou accidenté professionnel. Selon son ancienneté, l’employeur peut également lui versé en supplément un complément de salaire....Lire la suite
Rentable, le contrat collectif est assorti d’exonérations sociales et de déductions fiscales autant profitables à l’employeur qu’au salarié. Attention cependant à bien remplir les conditions indiquées afin de pouvoir...Lire la suite
La mise en place d’un contrat collectif de santé ou de prévoyance au sein d’une entreprise garantit à ses employés une couverture optimale avec des cotisations généralement attractives. Un...Lire la suite
Après l'arrêt suivant un accident du travail, le salarié est accompagné dans son retour à l'emploi. Il possède un certain nombre de droits, mais également d'impératifs à respecter, par...Lire la suite
Le PDG de France Télécom-Orange, Stéphane Richard, a demandé que le suicide d’un de ses salariés, soit reconnu comme un « accident de service ».Lire la suite
La cour d’appel de Versailles a confirmé, dans un arrêt rendu hier matin, la « faute inexcusable » de Renault dans le suicide en 2006 d’un ingénieur.Lire la suite
L’IPSEC lance la commercialisation de sa garantie dépendance collective. Crée avec l’OCIRP, cette offre est dédiée aux entreprises publiques et parapubliques. L’IPSEC propose désormais une offre dépendance collective a...Lire la suite
Avec une augmentation du nombre d’emplois à domicile en 2009, les services à la personnes semblent connaître un redémarrage optimiste après une période 2008 en demi-teinte. L’année dernière, plus...Lire la suite
C’est sur le créneau de l’assurance emprunteur, une tendance très en vogue chez les assureurs en ce moment, que la Maaf veut se placer à son tour. L’assureur mutualiste...Lire la suite